Als teamleider bij QuaRijn geef je richting aan de teams en ondersteun je medewerkers en vrijwilligers, zodat zij passende zorg en dienstverlening kunnen bieden aan bewoners en cliënten. Jij weet wat je team nodig heeft om het beste uit henzelf te halen!

Zo maak jij het verschil als teamleider

Je bent als teamleider binnen QuaRijn een essentiële schakel in het realiseren van onze besturingsfilosofie "Leiderschap nabij". Jij bent een betrokken en nabije leider die de samenwerking binnen en tussen afdelingen en disciplines bevordert.

Je bent betrokken bij het ontwikkelen van de locatie/de zorg en dienstverlening, passend bij alle ontwikkelingen binnen QuaRijn en de zorg in het algemeen. Samen met andere partijen op de locatie zorg je ervoor dat deze ontwikkelingen in jouw team worden doorgevoerd. Ook ben je een aanspreekpunt voor bewoners/cliënten en vang je klachten op. Door jouw goede communicatieve vaardigheden en organisatorische talent houd jij alle ballen in de lucht en is dat ook wat jij het liefste doet. Jij bent in alle opzichten net zo veelzijdig als deze functie!

Wat ga je precies doen

• Je biedt ondersteuning en coaching aan teamleden en voert regelmatig individuele gesprekken
• Je bent verantwoordelijk voor het houden van regelmatig (team)overleg waarin de medezeggenschap van je team geborgd is
• Je ondersteunt het team om samen met bewoners, cliënten, vrijwilligers, familie en naasten de best passende zorg en dienstverlening te bieden
• Je hebt oog voor welzijn van de medewerkers en bevordert een gezond, prettig en veilig werkklimaat
• Indien noodzakelijk werk je operationeel mee in het team
• Je kent de individuele teamleden en ondersteunt hen om verzuim te voorkomen, waar nodig begeleid je onder leiding van een adviseur medewerkers tijdens hun verzuim
• Je verwerkt personele mutaties in systemen, zoals urenaanpassingen, roosters en verlof en vakanties.

In deze functie geef je leiding aan een team van 20 - 40 medewerkers en vrijwilligers op locatie Bunninchem in Bunnik en ontvang je zelf leiding van de locatiemanager Wonen met Zorg.

Wie jij bent

• Je hebt leidinggevende ervaring en bent in staat mensen te inspireren, te motiveren en te coachen
• Je hebt minimaal MBO+ werk -en denk niveau
• Je hebt kennis van, en ervaring in de (ouderen)zorg
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en bent in staat effectief te communiceren met verschillende niveaus en disciplines
• Je bent goed georganiseerd, werkt gestructureerd en bent in staat om taken en verantwoordelijkheden te plannen en te beheren. En kunt daarnaast effectief prioriteren.
• Je bent in staat adequaat te reageren op uitdagingen binnen het team en kunt effectieve oplossingen met het team bedenken en implementeren

Wat wij jou bieden
In de eerste plaats veel waardering voor jou als persoon en voor jouw werk, waar daarnaast ook veel ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling. Voor deze functie van 32 uur, ontvang je daarbovenop:

• Een bruto maandsalaris van maximaal €4.370,94 (functiegroep 50) volgens de cao VVT op basis van een 36-urige werkweek. De trede binnen de schaal is afhankelijk van je werkervaring. Dit bedrag is exclusief toeslagen.
• Start 1 april
• Wij weten hoe belangrijk de balans tussen werk en privé is, wij gaan dan ook graag met je in gesprek over jouw wensen en onze mogelijkheden.
• Volop mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen.
• Een meerkeuzesysteem aan arbeidsvoorwaarden Fisc Free

Informatie
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met talentplein@quarijn.nl

Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.

*Als onderdeel van de selectieprocedure bieden we een Talent Motivatie Analyse (TMA) aan om te kijken of er een match is tussen jouw talenten en het profiel van teamleider.